En conformité avec notre politique des Ressources Humaines, nous nous engageons à :
• Recruter et fidéliser des collaborateurs de très bon niveau• Offrir un cadre de travail très motivant• Développer des programmes de formation continueet souhaitons ainsi permettre à nos collaborateurs d'accroître leurs connaissances et savoir-faire, ainsi que contribuer à leur épanouissement professionnel et privé.
Martine Lopez-Labre,Sous-Directrice
Travail de maturité professionnelle"Procédure pour la gestion d'un nouveau mandat de gérance"(L. Henry - Mai 2007)Travail de maturité professionnelle"Comment s'organise la mise en exploitation d'unnouvel ensemble immobilier"(A. Castella - Novembre2005)Travail de licence HEC"Le Télétravail"(A. Curti - Février 2003)Travail de licence HEC"La rétention de personnel"(A. Curti - Eté 2003)
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